年轻干部是基层工作的主力军，是党的政策在基层得以落实的推动者。选拔、用好年轻干部，事关党政事业的薪火相传、事关国家的长治久安。
现在，有的年轻干部下得去，但是呆不住，可以一时干得好但不能一直干得好，常常耐不住寂寞，坐不住冷板凳。笔者认为，年轻干部的健康成长成才，离不开自身的勤奋努力，在基层要呆的住，干得好，必须唱好三字诀。
年轻干部的成长成才基础在学。
学习是一切工作的基础，基础不牢地动山摇。年轻干部普遍具有高学历、知识多，但这不代表干起工作就能游刃有余。学习是伴随一生的事，每个阶段都会遇到新问题，需要不断更新、扩充自己的知识，学以致用，用新思想解决新问题。只有理论坚实了，才能在政治上坚定，才能站住自己的脚跟。
年轻干部的成长成才关键在炼。
剑不磨不利，苗不墩不壮，年轻干部的成长成才需要不断的磨练。深入基层一线，就是对年轻干部的一种历练。年轻干部要把这种磨练当成是生活中的调味料，人生中的强心剂。只有经过不断的实践磨练，才能培养出驾驭全局的能力、依法执政的能力，应对复杂局面的能力。才能真正独当一面，遇到任何困难都不惧怕。
年轻干部的成长成才要害在实
。求真务实是每个党员干部干事创业必备的，空谈误国，实干兴邦。年轻干部深入基层，必须克服浮躁心态，摈弃复杂情绪，安身立命。要敢于俯下身子，卷起裤腿，真正做到付诸实践、见诸行动、取得实效。坚持将解放思想和实事求是结合起来，切实的为百姓干实事、出实招、求实效。只有真正把群众的一切放在心上，才能真正在基层待得住。
博观而约取，厚积而薄发。只有把基础打牢，经过不断的磨练，真正做到求真务实，自己才能变得坚强，才能更好的为党的事业做出贡献。(沙婷)
